Должностная инструкция специалиста по персонифицированному учету. Общество с ограниченной ответственностью. Общие положения. Специалист по персонифицированному учету относится к категории специалистов, принимается на работу и увольняется приказом Генерального директора Общества по представлению главного бухгалтера. Специалист по персонифицированному учету подчиняется главному бухгалтеру Общества. В своей деятельности специалист по персонифицированному учету руководствуется законодательными и нормативными документами, регулирующими вопросы персонифицированного учета и отчетности в системе государственного пенсионного страхования методическими материалами и устными разъяснениями специалистов по персонифицированному учету ПФР уставом предприятия правилами внутреннего трудового распорядка Организации приказами и распоряжениями Генерального директора и главного бухгалтера Организации настоящей должностной инструкцией. Специалист по персонифицированному учету должен знать законодательные акты, постановления, распоряжения, приказы, руководящие, методические и нормативные материалы по персонифицированному учету, касающиеся работодателей законодательные акты, постановления, другие нормативные материалы по учету стажа, в том числе льготного по всем основаниям, работников Организации порядок и документальное оформление представления для назначения пенсии работникам Организации порядок учета заработной платы и страховых взносов в ПФР для целей персонифицированного учета технологию и методику подготовки и сдачи сведений о зарегистрированных лицах в органы ПФР правила эксплуатации вычислительной техники и программного обеспечения в области персонифицированного учета законодательство о труде РФ правила и нормы охраны труда. Функции. На специалиста по персонифицированному учету возлагаются следующие функции Сбор данных о стаже, заработке и страховых взносах работников, а также, в необходимых случаях, их личных данных в объемах, соответствующих объему сведений, предъявляемых в ПФР. SiV_9_05_5.png' alt='Должностная Инструкция Специалиста Пенсионного Фонда' title='Должностная Инструкция Специалиста Пенсионного Фонда' />1616, Правление Пенсионного фонда Российской Федерации постановляет 1. Постановление Правления Пенсионного фонда Российской Федерации. ПРАВЛЕНИЕ ПЕНСИОННОГО ФОНДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ. Например, конторы пенсионных фондов предусматривают наличие в их. Должностная инструкция специалиста клиентской службы в данном случае. Оформить пенсию или материнский капитал, можно, не выходя из дома. Сегодня Отделение Пенсионного фонда России по городу Москве и. Специалист по организации персонифицированного учета пенсионных прав. Гражданин подает заявление о назначении пенсии в пенсионный фонд по. Должностная инструкция Начальник отдела назначения и выплаты пенсий. Обработка с применением вычислительной техники и соответствующего программного обеспечения собранных сведений о зарегистрированных лицах, приведение их к формам, требуемым ПФР, и подготовка к сдаче сведений в ПФР Сдача сведений о застрахованных лицах в территориальный орган ПФР. Должностные обязанности. Для выполнения возложенных на него функции специалист по персонифицированному учету обязан Осуществлять подготовку необходимых документов для проведения первичной регистрации в ПФР работников, не имеющих страховых полисов свидетельств ПФР. Отслеживать изменения в анкетных данных работников, при необходимости оформлять заявления об обмене или выдаче дубликатов страховых свидетельств, представлять их застрахованным лицам для проверки правильности и подписи. Информировать застрахованных лиц об их правах и обязанностях в системе персонифицированного учета ПФР. Осуществлять выдачу работникам страховых свидетельств. Разрешать все спорные вопросы, возникающие в связи с отказами в получении страховых свидетельств или запросами на уточнение сведений. В конце отчетного периода анализировать и вносить в базу данных сведения о заработке и иных выплатах каждого работника и его стаже, проверять наличие необходимых документов, подтверждающих льготное начисление стажа. Проверять совокупные платежи страховых взносов и их соответствие данным по каждому работнику. Осуществлять подготовку сведений о заработке, стаже и начисленных страховых взносах каждого работника в установленном формате для последующей передачи их в орган ПФР. Выдавать каждому работнику, копии индивидуальных сведений о нем, предоставленных в ПФР. В установленные законодательством сроки исправлять ошибочные сведения, обнаруженные системой персонифицированного учета ПФР, работникам Организации. Осуществлять в установленном порядке подготовку необходимых документов для назначения пенсии работникам Организации. Регулярно отслеживать все изменения в порядке подготовки и сдачи необходимых документов в ПФР. Должностная Инструкция Специалиста Пенсионного Фонда' title='Должностная Инструкция Специалиста Пенсионного Фонда' />Должностная инструкция специалиста по. Регулярно посещать территориальный орган ПФР для передачи подготовленных документов и получения исходящих документов ПФР. Содействовать сотрудникам территориального органа ПФР при проверке ими достоверности представленных сведений о работниках Организации. Права. Специалист по персонифицированному учету имеет право Знакомиться с проектами решений руководства Организации, касающиеся его деятельности. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанные с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией. Получать от руководителей структурных подразделений, специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей. Привлекать специалистов других структурных подразделений предприятия для выполнения возложенных обязанностей с письменного разрешения Генерального директора Организации. Игра Раздень Друга. Требовать от руководства Организации оказания содействия в исполнении своих обязанностей и прав. Ответственность. Специалист по персонифицированному учету Организации несет ответственность За исполнение ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ. За совершение в процессе своей деятельности правонарушений в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством РФ. За причинение материального ущерба в пределах, определенных действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством РФ. Допуск к информации. Для осуществления своих должностных обязанностей специалист по персонифицированному учету Организации должен быть допущен к персональным сведениям работников Организации, в установленном порядке в письменной форме, на основании Федерального закона от 2. О персональных данных, со всеми вытекающими отсюда последствиями. Настоящей должностной инструкцией. Получать страховые свидетельства и.